我签的劳动合同上面的月工资是1800元，其中100元作为季度考核工资按季发放的。请问，我2季度，从4.1-6.7日上班，2个月的季度考核工资该不该发给我？我公司的财务说一个季度没做满就不能发，但我的工资是1800元一个月而不是1700元啊。请求律师给予帮助，最好还有相关的依据，这样我才能维护好我的合法权益，谢谢！
合同纠纷
2012-07-03 19:35:57
共有3位律师解答
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可以到劳动监察大队投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
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是否签订书面劳动合同并在合同中约定？规章制度是如何约定的？
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是否签订书面劳动合同并在合同中约定？规章制度是如何约定的？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
