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2012年6月20日在公司工作满一年了,我在2012年6月15日提出辞职,但是公司要求我做到2012年7月15号才能离职,我同意了,并且我要求在此期间休完我的5天年假,可是人事回复由于我提出辞职了,所以不能休满5天,只能休一天,请问这样是否合理?
劳动纠纷
2012-06-26 12:34:53
共有4位律师解答
你好,不合理的,向劳动监察大队投诉。
无法协商解决可向劳动监察部门反映或申请劳动仲裁。
可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
如有疑问或需要律师协助,可以致电武汉易明律师。
不合理的
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