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本人已58岁,在深圳一家工厂工作25年,签定了无固定期劳动合同且受过十级公伤。因公司迟交社保,现交了10年8个月。现在老板以公司旧改重建理由(事实是把工厂卖掉)跟我终止劳动关系。我能得到公司什么样的补偿?工资1680,非深户口。

劳动纠纷
2012-06-09 19:48:33
共有9位律师解答
  • 无固定期限不得随意终止,否则构成非法终止劳动关系,可要求赔偿金,按照年限双倍赔付,工伤可要求赔偿,建议委托律师协助处理,收集证据,保护你的合法权益,如有需要可来电详询免费解答
  • 您好,可以要求伤残补偿金
  • 你好,可要求支付工伤待遇的补偿金12个月工资,违法解雇的赔偿金等等。
  • 您好可以要求工伤待遇以及经济补偿金。详情可来电咨询免费解答。
  • 你好,你可以要求50个月的工资赔偿,及一次性工伤医疗补助金,一次性伤残就业补助金等,具体来电咨询
  • 可以要求50个月的工资赔偿,以及工伤待遇的补偿金12个月工资
  • 你可以要求赔偿及工伤待遇
  • 你可以要求赔偿及工伤待遇
  • 1,工伤方面,你可以要求工伤待遇以及经济补偿金
    2,工作年限方面,你可以要求每工作一年一个月工资的补偿。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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