我在一家企业工作，是跟一家派遣公司签订的合同，合同中有提到享受的福利，但是，是到转正之后才给交的医保，我之前有办过医保，后来离职，之后直接到这家了，请问，试用期间的医保费用，单位是否要承担企业的一部分？（后来单位给交的时候有让我把试用期间断层的钱自己补上，当时有问工作人员为什么还要自己交，他没有直接回答，我有点怀疑，想咨询下）
劳动纠纷
2012-05-21 16:39:42
共有2位律师解答
-
是的，从入职之日起就该缴纳各种保险
-
那法律规定 在入职之日起 就应该享有 法定的保险！
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
