公司最近因为招聘招不到人，就想辞掉我，我们有严格的考核制度，我每次都是满分，【招聘占人事部考核27.3% 人事部考核占所有部门考核的10%】，人事总监打电话通知我，说提前30天通知我，这30天我可以自由的找工作，我要求补偿金，他说我工作没做好，我的工作地跟公司所在地不是一个城市，请问，我是要去总部所在地【成都】申请仲裁吗？可以要求到补偿金吗？工作了2年1个多月了，没给我们交过五险一金，我该怎么维护我的权利呢！【补充：还有我本身是会计，去年转岗做了后勤，没经过任何人事培训】
劳动纠纷
2012-05-18 10:07:12
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可以起申请仲裁，如果证据充分，仲裁委会支持你的请求，可以在公司所在地也可以在用工所在地
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
