法律咨询

我想要辞职另外找一份工作，经理却不让走，说要是这样走了就有二十天的工资不发给我。因为我们公司是每个月的二十号才领上个月的工资的，请问我该怎么办？

劳动纠纷

2012-03-30 12:13:10

咨询者你好：有没有签订劳动合同，有没有提前三十天提出辞职？

追问：我是实习生还没签合同
你好，提前30天以上书面辞职即可离岗。
需要提前30天书面通知辞职
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离职和辞职的待遇

劳动合同纠纷 5667

我现在辞职到期了，但是我的工资没有一次结束。公司说要分两次发

如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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01:35

试用期满是自动转正么？

试用期资讯

试用期满是自动转正么？

无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚

酒驾处罚标准

无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚

你好，是这样的。上个月我辞职到期了。老板说辞职后要等三个月才

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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01:16

交通肇事罪是否赔偿精神损害抚慰金

交通肇事罪赔偿

交通肇事罪是否赔偿精神损害抚慰金

我在那公司上班过一月了，在回来的时候该发上月工资了，但是老板

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

也就是说，我在这里工作了半个月，想在家里辞职。然后这里的老板

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

老板不让辞职，辞职就不给工资

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

试用期三天，我干了十天家里有事要辞职工资是不是得按我应聘时经

你好，协商不成吗，申请劳动仲裁解决

辞职不批，经理说要辞职就不要拿工资，直接走人可以！

提前30天通知就可。

未达到退休年龄或者未达到退休享受养老待遇的人员，能否签订劳动

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

我和劳务中介签了合同，上面写着“不到离职时间扣三天工资”合法

你好，建议向劳动局投诉

离职未提前30天提交申请。公司以旷工为由扣工资

如果无法协商，申请劳动仲裁

暑假工资压一个月这么合法吗？

你好，建议向劳动部门投诉处理

我是在校实习生签了6个月的合同，想辞职，能辞职吗？

你好，建议和公司协商

开车实习期多久能上高速

一、实习期多久可以上高速 1、实习期1年后就可以单独上高速路了。1年内上高速需有3年驾龄的人陪同。

劳务合同纠纷案中可否追加合作方为被告？

在劳动争议案件中，能够追加当事人。例如在劳动诉讼中，必须共同进行诉讼的当事人没有参加诉讼的，人民法院

上海市劳动合同不续签有补偿吗

劳务合同到期不续签是否有补偿需看情况而定： 1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作

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