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我在**的一个小厂里做了4，5个月还没签合同，我马上辞职，老板说要扣500合理吗

劳动纠纷

2012-03-17 04:28:01

克扣工资是违法的，从第二个月起老板应支付你双倍工资，可先到劳动监察部门投诉一下。
不合理，未签合同还可以要求厂承担双倍工资、补缴保险
不合理，你可以选择劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。
不合理的。
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签了合同辞职要赔钱吗

我在一家厂上了9天班，没有签合同，辞工那个领班说要被扣100

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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当时没签合同，辞工了，老板说没做满一个月要扣钱，我该怎么办，

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

我在一家广告门面店上班，没签合同，现在老板要扣我工资，这合理

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

没签合同辞职

可以要求公司支付夫签订合同的双倍工资。。可以申请仲裁。。需要律师请与我电话预约时间，到办公室

没签合同辞职

直接到劳动监察大队反映

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单位未签劳动合同违法，你可申请仲裁要求双倍工资

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