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本人在一家服装公司工作,今年2月1号提出于3月1号离职,公司人事挽留于是多待了一个月4月1号离职,今天人事给了我们一份《保密及同业竞争禁止协议》,里面大概描述了:离职员工5年内不得从事改行业,或有关行业进行的竞争;违约则赔付10万元。我想请问的:像我这样的情况是否有权力不签署这份合同

公司企业
2012-03-13 18:43:49
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