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公司2012年2月29日下午出通知撤行政岗位,让我们马上交接工作、办理离职。已经签订3年的劳动合同,2011.8.23入职,没有上社保。我按照劳动法要求2个月工资赔偿+社保现金+2月份工资,但是公司只给赔偿一个月工资,目前处于僵持阶段,请问赔偿方面的问题

合同纠纷
2012-03-10 17:32:44
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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