一级工伤被单位和社保局按照退职处理了，要求享受工伤待遇 我是2000年2月1日发生的工伤，2002年底做了伤残鉴定，工伤一级，当时单位没有缴纳工伤保险费，单位把我交到社保局，然后我就享受退职工资，这几年工伤调整工资，但我从没有按照工伤涨过，而是按照工龄九年调整工资，2002年底我才35岁，现在我要求单位补偿我工伤涨幅的差额，不知道合理吗
劳动纠纷
2012-03-09 11:28:32
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一级伤残补助金=本人工资*27个月；一级伤残每月伤残津贴=本人工资*90%；供养亲属抚恤金
按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
