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劳动纠纷
2012-03-07 15:49:56
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合同期内公司大面积裁员,却以劝退为借口,让员工自己写辞职申请走人。这样的话员工就只能领取社保的失业保险,而公司不做任何违约赔偿。现在有些员工不肯自己写辞职,但班也上不了啦。这种情况该如何维权,拿到应有
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王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
合同期内公司大面积裁员,却以劝退为借口,让员工自己写辞职申请走人。这样的话员工就只能领取社保的失业保险,而公司不做任何违约赔偿。现在有些员工不肯自己写辞职,但班也上不了啦。这种情况该如何维权,拿到应有
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