如果递了辞职报告公司领导不批准，后未办手续自动离职，会造成什么后果？有法律责任吗？有违约金的影响吗？下家单位继续交社保没有上家单位提供的证明还能有别的办法续交吗？（不在同个省）
民事相关
2012-03-01 09:57:28
共有3位律师解答
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劳动者可以单方解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知用人单位。否则要承担违约责任。
用人单位要按劳动者的要求为其办理档案关系和社会保险关系的转移手续，如果没有办理下家单位无法续交。 -
你好，若单位未缴纳社保则要补缴社保，单位提前解除劳动合同要支付违约金
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第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。
第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。
第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。
第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
