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我的工伤认定是2010年3月,伤残鉴定是2012年1月,已经评为八级,我是重庆九龙坡区的,今年38岁,请问(1)怎样申请伤残补助金 医疗补助金 (2)大概能得到多少补偿 (3)我工作单位的补偿必须得解除劳动合同吗?(4)我现在不申请工作单位的补偿,以后我不在这个公司工作了,离开时能得到或者要求补偿吗?

劳动纠纷
2012-02-29 15:21:59
共有5位律师解答
  • 1、建议提起劳动仲裁,要求支付工伤待遇。
    2、是否现在解除劳动合同由你自己决定,现在解除有就业、医疗补助金。不解除就没有。
    3、对于这次工伤,如果不在法律规定时间提出,超过了就不能再提出。
  • 大约8万元左右
  • 如果你在单位参加了工伤保险的,你可以要求单位为你办理理赔手续,如果单位未参加,你可以直接申请劳动仲裁,要求单位承担赔偿责任,如果解除劳动合同,一次性解决,费用总额大约在六七万元左右
  • 如果你在单位参加了工伤保险的,你可以要求单位为你办理理赔手续,如果单位未参加,你可以直接申请劳动仲裁,要求单位承担赔偿责任,如果解除劳动合同,一次性解决,费用总额大约在六七万元左右
  • 委托律师全权处理吧。 建议到本律师办公室面谈
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