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我是2011.1.16号上海一家公司叫我去上班,我去公司后就开始工作,如招标议标定标到厂家验货发货等工作,一直到3.15号我坐飞机去刚果,期间只签了2份用工协议,协议中只写明了支付去刚果的工资,没有标明这段出国前工作的工资情况,而且2份协议他们人力资源部没有给我1份,我想问一下,我签的2份用工协议算劳动合同吗,出国前工作这2个月工资能通过法律途径要回来吗?
劳动纠纷
2012-02-11 11:31:08
共有2位律师解答
你好,可以要回,如公司不支付,可以申请劳动仲裁。
可以申请劳动仲裁
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