我是一名在一家电子有限公司工作的员工 因为快过春节了 公司决定把在春节前请假的员工的十二月份的工资和一月份的工资一起发放 而没有在春节前请假回家的员工工资正常发放 我是要在春节前三天请假回家 公司不发工资给我 我想问一下公司这样做合法吗
民事相关
2012-01-18 15:41:03
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拖欠或扣发工资违法，员工可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁, -
可以申请劳动仲裁或到劳动局投诉。
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尽快去劳动局投诉
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