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公司本来是10号发工资的,将在2013年1月11号开始放假,但不发2012月12月份的工资.放一个月的长假也不算工资的.这要怎么办? 不发上个月的工资我们根本就没有钱回家过年啊~
其它综合
2012-01-09 07:45:49
共有1位律师解答
咨询者你好:
1、上个月的工资必须发放,否则你可以到劳动监察大队投诉。
2、带薪年休假是符合一定条件的员工才可以享受的。
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