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我的工作表现一直很好,老板平时爱嚷嚷,也习惯了,3月前我怀孕了,也一直没请过假,几天前她通知我隔天来公司开会有要事,我说发烧了,去不了,哪天能去得看病情,她又冲我嚷嚷一通,把我气哭了,被我老公听见了,和他对峙了几句,她就到大老板前告我状,说我家属妨碍工作,以我不能胜任工作、照顾我为由拿走了我的销售区域,基本没有了奖金,还让我每周必须在公司呆3天,她说是为了记考勤,没有工作可以看电视。请问,这么做合法吗?我该怎样维权?
民事相关
2012-01-04 17:38:42
共有1位律师解答
单位的行为是违法的,也是不人道的,你可以搜集上述证据后,申请劳动仲裁要求单位按照合同履行等.
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