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我在公司上班20个月公司未签劳动合同。违法吗外来人员综合保险未交，辞退无任何原因并且没有提前通知

合同纠纷

2012-01-07 16:22:55

您现在是无固定期限员工，没有重大过错，公司不能辞退，建议申请劳动仲裁
违法，建议申请劳动仲裁。
如有证据证实存在劳动用工关系的，可以提出劳动仲裁要求支付未签书面劳动合同的双倍工资、违法解除合同的双倍赔偿金、补交社保。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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