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你好,我姐姐厂里马上就要放假了,但老板开会说只发2012年1月份的工资,2011年12月的工资要扣留到明年在发,而且前提是明年来的厂上班的就给,不来厂里上班的就不给,请问这个合理吗?如果到劳动局去有用吗?
其它综合
2012-01-06 12:11:31
共有2位律师解答
不合理,可以到劳动局投诉的。
可以办理,对于已经出现潜在法律风险的事由,应当果断的保存与纠纷相关的所有证据,在庄律师的协助下,在某个关键的诉讼程序之中发挥重大的作用,是最好的方式,江苏省内可致电,省外QQ或邮箱联系处理。
不合理,可以到劳动局投诉的。
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