本单位一名员工在2010年4月份发生工伤以后在家一直休工伤，在2011年2月份又来单位上班，于2011年5月份以工伤复发为由提出回家休息，一直休息至今。请问工伤的医疗期是多长？单位可以跟他解除合同嘛？
劳动纠纷
2012-01-05 11:47:18
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工伤医疗期正常不超过十二个月。
在现在的材料中，看出侵犯的法益应当不只一种，应当及时维权处理，庄律师 -
工伤的停工留薪期法律没有特别的规定，一般以工伤治疗医院的诊断为依据，同时还可以要求工伤鉴定机构鉴定
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工伤医疗期正常不超过十二个月。
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