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我们是国营单位改制 每人按工龄计算一年补赏762一年 后面的什么都不管 是2005年改制的 我们没有看什么文件 当时是带点欺骗性质 告诉我们是单位营运不景气 但是我们改制下了1000多人 现在单位另招收了不手新工人 全是生手和不懂业务的 请问这合理吗?

其它综合
2011-12-26 19:42:40
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