法律咨询

要求补交保险

其它

2011-12-21 08:40:53

暂无律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

养老保险交多少年

企业从2003年给交的养老保险，自己交30000的保险企业是

可以要求企业补缴

北京家济律师事务所

社保可以补交吗

社保可以补交吗

01:22

生育津贴什么时候可以申请领取

生育津贴什么时候可以申请领取

领取失业保险金期间生育可以领生育保险吗

生育保险领取

领取失业保险金期间生育可以领生育保险吗

我父亲在事业单位工作了20多年，后来公司名称换了，可是他的工

可以。。。。。。。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

不签劳动合同不交保险违法吗

不签劳动合同不交保险违法吗

01:51

年休假制度从什么时候开始

年休假制度从什么时候开始

关于补交保险

向所在地地税部门咨询。

公司05年7月份开始叫保险，我09年月份提出离职，请问03年

可以要求补交，，，，协商不成，可以提起仲裁解决。。。。。。

我在公司干了四年了，现在公司搬迁，我们部门解散了，也不给安排

关于公司搬迁后的赔偿问题，建议首先与公司进行协商，争取获得合理的赔偿方案。若协商无果，可以寻求法律援

老板要求员工辞职转到老板另外一个公司怎么办？

员工可选择拒绝辞职、申请劳动争议解决或协商赔偿。选择应基于个人职业规划、新公司情况和对原公司的满意度

试用期为三个月，这个时候合理要求赔偿吗？

可以向劳动局投诉

劳动合同离职需要提前一个月通知吗？

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞

公司要辞退，但不给补偿金，沟通不畅后，公司不辞职了，但工作上

除了赔偿金，你还可以要求公司赔偿因违法辞退导致的其他损失，如因失业造成的工资损失、社保中断导致的损失

想了解在劳动合同上工作不满一个月扣三天工资，合法吗？

只有在以下三种情形中，用人单位才可以对员工进行“罚款”（或者说是不给工资、少给工资、要求承担损失等

如果公司的劳动合同上没有搬厂赔偿损失的话会有赔偿金吗？搬厂也

您好，大概是什么情况方便详细沟通一下吗？

打暑假工中介公司收了押金。现在被公司辞退。说继续安排。我不想

常见的处理方式有：1. 与中介公司协商退还押金；2. 申请劳动仲裁。选择哪种方式取决于公司是否愿意主

公司解除劳动合同通知书

公司解除劳动合同通知书

解除劳动合同协议书范本通用

解除劳动合同协议书范本通用

解除劳动合同证明书范本

解除劳动合同证明书范本

试用期解除合同通知

合同范本 324

试用期解除合同通知

关于公司解除劳动合同通知书范本

关于公司解除劳动合同通知书范本

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

天津律师天津找律师河西区律师河西区找律师

和平区律师河东区律师河西区律师南开区律师河北区律师红桥区律师滨海新区律师东丽区律师西青区律师北辰区律师津南区律师武清区律师宝坻区律师静海区律师宁河区律师蓟州区律师

天津房产纠纷律师天津公司法律师天津合同纠纷律师天津婚姻家庭律师天津交通事故律师天津劳动纠纷律师天津刑事辩护律师天津债务债权律师