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按照培训金额与公司签订培训协议，但公司并未实际支付培训费，仅支付补助，辞职时是否需要全额赔偿？

其它综合

2011-12-19 09:19:40

您好！建议协商，协商不成可到劳动监察大队投诉。
你好，协商不成到劳动监察大队投诉。
到劳动监察大队投诉。
你好，看合同是怎么约定的
不必全额赔偿
你好，协商不成到劳动监察大队投诉。
看合同约定以及实际培存费用数额。
不需要赔偿。
不需要赔偿，建议来电详谈
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