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怀孕四个多月同于反应较大,上不了班。公司说一个月没有开到500元,连续五个月就开除。国家规定的,有这么回事吗?

劳动纠纷
2011-12-19 17:49:58
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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