单位给我们调岗，我们不想去，是否可以得到赔偿？我们的合同是外包性质的。和人力签的合同。签到2013年。单位领导换了，就把我们从采集编制组划分给客服。让我们接电话。如果我们不同意单位安排，是否可以得到补偿。因为我知道自己辞职的话补偿就没有了。
公司企业
2011-12-25 15:52:07
共有5位律师解答
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建议你找一本《劳动合同法》看看你单位有没有其中第四十六条规定的情形，如果有，就可以得到补偿。
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具体案情？
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建议：应当执行你们工作单位的内部调岗工作。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
