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您好,我在一家私人培训机构当老师,没有签任何劳动合同,第一个月第二个月工资1500,第三个月工资老板涨到2400,第四个月他说由于课时少工资按课时费算,于是我提出辞职。每月10号开工资,我是9月一号上班,理论上讲他差我10天地工资,但现在他拒绝支付,理由是我每日工作时间不满8小时,我在外做兼职(实际上是帮个朋友做企业宣传册),并非兼职。我该怎么办啊?
劳动纠纷
2011-12-17 12:12:08
共有2位律师解答
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,
拖欠或扣发工资违法,员工可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。
申请劳动仲裁
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