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我在单位工作20多年,今年已经50多岁了,因患高血压,心脏病病休超过6个月,单位领导通知我下个月不在给我病假支付工资了,也就是停发所有的工资。这样作合法吗。有什么依据。
劳动纠纷
2011-12-12 12:52:17
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律师解答共有2条
您好,不合理,建议申请劳动仲裁维权
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2011.12.12 12:39:37 解答
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病假是有期限的
陈新明律师
2011.12.12 12:52:17 解答
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