是一个操作工人才上班三天,就出意外,后经评定为十级伤残,工资待遇原先是一天115元.如果陪偿的话需付多少费用
劳动纠纷
2011-12-06 12:08:47
共有4位律师解答
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赔偿需根据年龄、工资待遇等情况综合考虑，，同时，如果有工伤保险的话，那么企业承担的就有限了，，，建议与本律师面谈。
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1、十级大约六七万左右，根据处理工伤事故的处理实践，首先需要您向单位所在地的劳动局申请工伤认定，之后劳动局会给您工伤认定书。
2、 您之后需要向劳动局申请劳动能力鉴定，鉴定等级分为1级到10级，十级最轻。这个主要是鉴定您受的伤害对您劳动能力的影响。
3、 您的赔偿项目包括医疗费、一次性残疾补偿金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金、护理费、营养费等项目。
4、 依据鉴定结论，综合您的年龄、收入等各种因素，就可以计算出您应该得到的赔偿数额。
祝您问题早日解决。 -
根据你的年龄来计算三个一次性赔偿和医疗费等费用，具体可以委托律师处理。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
