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我们这有一鞋厂,每天上班时间8:00-12:00,14:00-18:00,加班从19点开始下班没有准确时间,有事加班到十一二点,而且周六周日没有放假,只有领工资的第二天放假,员工工资一个月才一千多,请问这样违反法律吗,合理吗

其它综合
2011-12-03 23:14:58
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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