法律咨询

我在中山一个小厂里做工，公司一个月二十六制，一个月上满了二六天才算假日加班，不管你上几个星期天的多少个小时但只算八个小时一天，要是遇到停电了就用星期天的正班工时来相抵，请问这样做公司是不是违返劳动法了？

合同纠纷

2011-11-30 07:45:04

你好，不合法，可以到当地劳动局投诉
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不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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按劳动法一个月的最多加班工时是多少？

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