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我在德州工作，公司在济南帮我办理了五险一金，已经交了六个月，我现在怀孕2个月了，公司想辞退我，我该怎么办？

其它综合

2011-11-11 15:01:31

你好，怀孕期间，用人单位单位不得辞退劳动者，你可向劳动仲裁委申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
走劳动仲裁，可联系我详谈。德州专业劳动争议律师
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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公司保密合同可以不签吗

公司没有签订劳动合同，没有五险一金。我现在怀孕六个月了。公司

建议申请劳动仲裁

范小强律师

北京市盈科（广州）律师事务所

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我在公司工作了7个月，公司还没有交五险一金，现在又要解雇我了

投诉或者申请仲裁

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

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有五险一金，因为公司接的活不多需要辞退一部分员工。可我现在已

一般情况下是可以拿到补偿金，如果公司不配合，你只能通过申请劳动仲裁的方式主张补偿。

我在一家保健按摩公司上班一年多，现在我怀孕，公司不让我辞职，

职工在怀孕期间，用工单位不能解除劳动合同。但是劳动者可以提前30天向用人单位提出解除劳动合同。

我已和买房者签订了买卖房屋协议，但我不想卖了，我应该赔20的

不一定赔20的违约金

是不是就算之前签订的劳动合同是不合理的，我单方面违约了（直接

你好，如用人单位存在违法或违约事宜，劳动者可直接走人。反之则需提前通知单位解除劳动关系

我去年和公司签订了协议，现在公司拖着不安排上船，有没有毁约金

看具体约定处理。

现在还在一年试用期内，怎么做？会承担什么责任呢？如果过了试用

可以提前三十天通知单位后进行解除。

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