医疗费时公司出的 我做完伤残鉴定（10级）社保局支付我这个等级钱（还未支付）如果我现在辞职时不是有一次性伤残就业金和一次性伤残抚恤金呢？这个是不是和社保局支付的不一样？宁外我因公受伤住院一个月休息了一个月（每个月公司发了工资）但公司把我加班时间拿去抵那两个月这个合不合法？现在让我辞职剩余加班天数在家补休这个公司合不合法？
劳动纠纷
2011-11-02 11:47:02
共有8位律师解答
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你好，你们可以协商解决，协商不成，你可以申请劳动仲裁要求单位工伤赔偿。造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
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可以主张就业补助金和医疗补助金
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你好，你们可以协商解决，协商不成，你可以申请劳动仲裁要求单位工伤赔偿。造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
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