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员工工伤评定7级,已赔付,现正在康复治疗,合同在康复期内到期,企业可否与员工解除劳动合同?
劳动纠纷
2011-10-28 14:52:09
共有2位律师解答
要看你赔付的钱里面是否包括一次性医疗补助和就业补助,如果包含则可以解除、
依法是不允许的,员工也可以要求合理赔偿,有诚意可以与专业处理此类案件的本人联系即可
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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