法律咨询

你好，本人上海人，在保安公司做保安员1年，今年8月离职，但公司至今押我1月工资和劳动手册，理由是本人在职期间经理口头要求我管理员工宿舍，并没有委任书和专项工资，现在少了13张床要求我赔偿，请问这样合理吗？

劳动纠纷

2011-10-10 22:32:25

收集证据，可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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劳动合同期未满辞职是否交违约金

扣押我的劳动手册

申请劳动仲裁

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚

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申请劳动仲裁。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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酒驾处罚后有记录吗

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劳动手册没交给公司档案他们拿的到吗

他们就是有劳动手册，也拿不到档案的。

关于扣押劳动手册

资方无权扣押劳动手册，你可到劳动部门申请劳动仲裁，要求资方返还劳动手册，赔偿你的所有损失。

我在工厂工作了几十年，要辞职，有没有补偿什么的

员工无过错的情况被辞退，可以要求经济补偿，而有过错被辞退的，不能主张赔偿。

公司签订劳动合同，违法吗

如果无法协商，申请劳动仲裁

签订实习合同，直接跑会怎么样？

您好实习协议一般是三方协议您这边最好同您学校提前打好招呼

合同解除法律上流程怎么走

合同解除流程：1.协商解除需双方达成一致；2.法定解除要依法定条件和程序进行；3.约定解除则根据合同

在辞职日期之前，公司要求我早点离开。

只要提前一个月书面通知

苏州市有没有父母住院的护理假！?

法律分析：父母住院子女的护理假，部分省市规定一年20天，部分规定一年10天，部分省市尚未有规定。法律

请问律师淄博周村公益岗合同到期续签吗？

变更工作岗位的，应当经双方协商一致，如协商不成单位解除劳动合同的，应当支付经济补偿金，根据工作年限计

辞职不让走应该怎么办

可以强行离职或申请仲裁。强行离职需提前通知单位，并保留好通知证据。申请劳动仲裁需准备相关证据，向当地

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