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我是2000年工作的，10年早就满了，但最后一分合同是从2008年6月到2011年9月30日，我现在还在上班，公司暂时还没以书面通知，我需要向公司提出签订无固定期限合同吗？还是因合同期已经到了，而我现在还在正常上班，所以已经是无固定期限合同了，虽然没签订合同？

劳动纠纷

2011-10-09 21:11:11

你好，如果公司愿意续签的，可以主张签订无固定期限劳动合同。
你可要求签订无固定期限合同
你好：你可以要求签订
可要求签订无固定期限合同
你应当第一时间向单位要求签订续签无固定期限合同，否则终止劳动关系将会无法获得足额经济赔偿。
你好，你可要求签订无固定期限合同。
你可以要求签订无固定期限合同，具体咨询电话联系我。
您好，可以要求签订无固定期限的劳动合同。
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