用人单位在我不知情的情况下，从公安机关调取了我的个人信息并告知经理，让其通知我，公司不要有前科的人，还没等我办离职手续，很多同事都知道了我有前科的事，我不知道该怎么办，请您帮帮我，谢谢！！！
人格尊严
2011-10-07 15:29:14
共有3位律师解答
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单位人事部门考虑到公司利益，有权对拟录用员工进行审查，包括采用合法手段调查是否存在前科。但是，这些事情仅仅只能绝限于公司有关职能部门、公司总经理、法定代表人等知悉。人事部门不能将此个人信息传播到普通员工。
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建议协商解决，协商不成可以申请仲裁。
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公司可以不录用有犯罪记录的人员，但是不能散播你的隐私，如果有证据证明此事对你造成了一定程度的影响，可以要求单位承担责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
