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我们厂是家韩资企业,在此期间有派遣去韩国工作,合同期为一年,上面有注明在些期间保证工作人员的人生安全,但是在韩国工厂租的住宿楼里,在毫无预感的情况下无故被一韩国酒疯子打,现眼睛受伤在治疗中,这样的情况厂方应该负什么样的责任,该怎么处理这类事件
其它
2011-10-02 16:06:21
共有1位律师解答
你好,不属于工伤,可以在韩国当地起诉要求侵权人承担赔偿责任。
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