我年17岁上职业学校，于学校安排在2011.7月进厂实习、于7月5日工作过程中被板子压伤、经X光所见左侧桡骨折后复查、骨折线影模糊、断端对位线可见、关节在为。请问是否有工伤补助，此事有哪些法律相关条例、该如何让去维护自己的合法权利。
劳动纠纷
2011-09-28 22:09:59
共有4位律师解答
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您好，实习生依法不能申报，但可参照工伤标准进行赔偿。如有不明白的地方，可随时来电咨询。苏州徐律师。
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您好：关于在校实习生是否构成劳动法上的劳动关系主体，法律上存在争议，建议委托律师调查取证确定劳动关系的事实，以便申报工伤并就劳动能力鉴定结果确定赔偿标准，昆山吴律师。
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如果还未毕业，在实习期受伤，不能构成工伤，但可以要求单位给予赔偿
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
