我在南京一个电子厂工作，因新开的厂，所以没有签合同，不过老板口头答应一个月的工资4000元，因厂里不忙，经常放假，老板说 因公司原因放假的工资照有，在这个月初时，我辞了急工，扣了我上个月的十天工资，剩下的工资老板说在26号发工资是打进我的银行卡里，但在26号发工资是有说因为上个月我只上了10几天班，扣了10天就没有钱了。现在我不知道怎么办，请帮忙，谢谢
合同纠纷
2011-09-27 18:37:35
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律师解答共有2条
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之前有没有工资进账的相关证据？没签劳动合同，可以主张双倍工资。
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可以到劳动部门投诉。
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