法律咨询

合同到期是否提前30天通知

劳动纠纷

2011-09-24 20:27:49

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

临时工辞职需要提前多长时间通知公司

合同到期，公司要提前一个月通知吗？

劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现，任何一方要求续订劳动合同，应当提前30日向对方发出《

北京家理律师事务所

身份证快到期了能提前换吗

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01:24

解除租赁合同提前多久通知

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未签劳动合同劳动仲裁申请书怎么写

劳动仲裁申请书

未签劳动合同劳动仲裁申请书怎么写

合同到期前一天通知。合理嘛？是要提前30天

协商不了可以起诉解决

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

辞职要提前多少天

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01:19

租赁合同到期不续租要提前多久说

租赁合同到期不续租要提前多久说

合同到期可以直接走吗，需要提前多久告知

一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。

合同到期，有法律规定不用提前30天通知吗？

根据保险合同执行

合同到期了,没有提前30天通知算违约吗

合同到期是否要提前通知

你指的是什么内容的通知，还有，究竟是何内容的合同？

合同到期是否要提前通知公司

你好! 合同到期不用提前通知的!

合同到期是否要提前一个月书面通知?

到期自然终止.不用通知

我的问题，说实习期间扣工资300，说2400是法律允许的

我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商

在吗！公司裁员赔偿咨询?

公司裁员时，员工需要特别关注以下权利：1. 知情权：了解裁员的原因、范围、时间等；2. 经济补偿权：

你能休多少天带薪病假，因为工伤造成的软组织损伤？

国企病假能请多久，跟工龄有关的，具体请参考如下规定：《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因

如何计算超过试用期的赔偿金

需要根据具体合同确定支付标准

但公司建议我辞职，然后我辞职了。现在我已经辞职一个月了。我能

你好，向劳动局投诉

你好！我在一家公司干了14年多，个人离职，公司要补偿吗？原单

法律分析：劳动者被公司辞退后，公司按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支

我干了10天想辞职不想干了工厂说要提前一个月说不然我就算自离

您可以与工厂协商或寻求劳动监察大队的帮助。如果协商不成，您也可以申请劳动仲裁。

试用期员工不符合录用条件，单位提前几天通知，要支付赔偿金吗

从法律角度看，处理试用期员工不符合录用条件的方式主要有两种：一是提前三天通知解雇，二是与员工协商解决

合同到期的辞职申请书

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