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我是8月20日从单位辞职的,单位于9月份发放第二个季度(4-6月)的绩效,但是没有发放我的,咨询单位的人力资源部,他们的回答是只要辞职,那么绩效都不予考虑,可是我在办辞职手续的时候并没有告知拿不到绩效,他们这样做合理吗?
其它综合
2011-09-23 20:44:53
共有1位律师解答
可以协商解决,不行的话,那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
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