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原是单位无固定期限合同职工,单位要职工签5年期的岗位聘用书,其上面注明是劳动合同的组成部分,签字生效。|||且合同中只写了岗位工资,(工资组成是:岗位工资加保留工资,各占50%左右,企业以同工同酬为名,即新进员工只有岗位工资,所以老员工的保留工资未写上)这样的岗位聘用书该签吗?

合同纠纷
2011-09-20 15:01:50
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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