如果没有签订劳动合同，我可不可以随时辞职？需要等到1个月以后才走吗？公司应不应该每个月支付两倍的公司给我 ？只是我现在已经离开公司3天了，但一直在和他们沟通，这样的话他们的义务还在吗？
劳动纠纷
2011-09-20 13:10:51
共有2位律师解答
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你好，可以协商解决，根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视为已经签订无固定期限劳动合同。你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资，你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
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需提前30日通知用人单位辞职。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
