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因与公司的一位同事发生冲突而被公司解雇了。没和公司签定劳动合同。公司多给我补半个月的工资,那我的工资这样结算对的吗?
合同纠纷
2011-09-18 20:09:24
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律师解答共有3条
您好,该公司给您补结的工资是不正确的,应补发双倍的工资
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2011.09.18 15:21:29 解答
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还要看你在公司工作年限啊等情况的
平台法律顾问团队
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2011.09.18 15:18:51 解答
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公司违法辞退应支付双倍经济补偿金,按工作满一年支付二个月工资计算赔偿金。
邹兵律师
2011.09.18 20:09:24 解答
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