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我是下班途中发生的车祸,肇事者支付的医疗费,护理费。这期间我单位也给我申请了工伤,还没有批下来,可单位把我的工资停发了,我现在怎么办。
劳动纠纷
2011-09-18 15:19:22
共有1位律师解答
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。你单位的行为是违反法律规定的。如果需要律师帮助请电话联系。
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