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是这样的,国庆长假即将到来,咱公司一些员工打算把之前的加班一块休了,那么久存在一个问题,因为我公司员工都是双休,现在我们人力资源这边说是周一到周五没上班,那么周末就得上班,不上班的话就得请假或者补休,这个符合劳动法相关规定吗 ? 十一的时候只让休3天假,其他4天要休得话,让我们请假或者补休.

公司企业

2011-09-15 16:26:46

单位的做法不合法，你们可以要求休7天的假。
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