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我是一家县级供电企业的一名合同制工人，在该企业以连续工作21年，最近三年企业与聘用职工没有签订劳动合同，按新劳动合同法我是否有权要求企业签订无固定期限合同，并要求工资待遇与该企业正式工人一样，同工同酬。谢谢。

劳动纠纷

2011-09-12 21:26:06

可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
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劳务派遣合同与劳动合同的区别是什么

劳动合同纠纷 44815

我在一个行政单位工作了三年多，工作单位没有和我签订劳动合同。

你好，若单位没有为劳动者缴纳养老保险的建议先协商，协商不成的，可以收集证据向劳动仲裁委员会申请仲裁。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同必须交五险吗

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店员工聘用合同模板

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聘用合同制有编制吗

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在事业单位工作12年，前四年没有签订合同。从2008年开始，

《劳动合同法》第46条规定，多种情形下解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。其中，因合同到

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

聘用合同是劳动合同吗

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学校员工聘用合同范本

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你好，我在一家私营企业工作了一年零一个月。在此期间，公司没有

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干

我已经在这个单位工作了9年，还没有签订劳动合同。没有固定期限

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

工资和劳动合同

可以要求支付双倍工资，协商不成，可以申请仲裁。

工资待遇和劳动合同

协商不成，可申请仲裁，我在安县

关于劳动合同工资

正常应该是你提前一个月提出申请，

劳动合同和待遇

你好！劳动合同没有城乡之分，劳动者都受劳动合同法的保护。

离职后，公司以“我对公司造成不良影响”为由追究我的法律责任。

你好，需要结合是否知情参与

提前离职，公司会给实习证明吗？该怎么办？

你好，具体什么情况呢

大学生在实习期间签订了实习合同。他们能离开吗？

可以签订实习协议或三方协议，建议对实习生实习期间可能出现的人身伤害赔偿问题和办理商业保险问题事先做出

我在公司一氧化碳中毒出院后，医生诊断，没有调整，我不想辞职，

《劳动合同法》第三十九条　【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位

被迫离职的通知书可以在下一个单位工作吗？

建议与原单位协商处理，如有争议，可以向当地劳动监察大队投诉维权

大学生实习跟着学校走的，现在学生想自主实习可企业不让解约，我

向学校的实习指导老师、辅导员或相关部门反映情况，请求学校出面与企业协商解决。

你好我和一个网约车平台签了合同，试用期两个月但是我干了一天不

试用期内解除劳动合同，可提前三日通知用人单位。根据《劳动合同法》规定，选择此方式可避免违约责任。如需

三个月病假用完了。公司叫自己辞职

您好,可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决

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