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我与公司签的合同是在2010年，当时没有注意细看合同，最近才发现，合同中工作内容那一栏，没有填写。我想问下，这种的是不是违规？离职的时候可否要求公司补偿？谢谢！

其它综合

2011-09-02 20:52:44

属于违规，但可以补充填写，不一定要给予经济补偿。
你好，这不合法的，可以到当地劳动部门申请仲裁
1，不是违规的。
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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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