年假没有休过。。。另外当初我结婚的时候公司没有按相关规定给我13天的婚假，只给我放了7天（我夫妻双方都属晚婚晚育），这样合法吗？另外，公司工资发放也有疑问我们公司是每个月15日发上上月20日到上月20日的工资（比如，8月15日发6月20日-7月20日），这样合理吗？在这个情况下，公司又拖欠了15天的工资，也就是说从6月20日到8月30日这段时间的工资都没有发放，我该怎么做才行？（公司账上的钱被老板全部取出来了，所以公司账上是没钱的，老板以此为由拖欠）PS:地点是在珠海
劳动纠纷
2011-08-26 15:35:50
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可以申请劳动仲裁要求支付工资的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
