到了法定退休年龄，但合同未到期被公司辞退是否违法？该如何补偿？工作时间为2004.11.1--2011.8.31。如果补偿是从04年算吗？
其它综合
2011-08-26 15:12:43
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劳动关系终止，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的。
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劳动者开始依法享受基本养老保险待遇，用人单位终止劳动合同的，不需支付经济补偿金的。
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如果劳动合同未到期而被单位辞退，应该向你支付经济补偿金。按你在单位的工作年限，每满一年按１个月工资的标准向你支付经济补偿金。如果单位没有履行合法的程序解除合同，还有可能构成违法解除合同，需要向你支付双倍的经济补偿金。（如有任何法律问题，欢迎来电咨询本律师）
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